2025全球領導力青年峰會-紐約 更多資料： 2024 GLS 全球領導力高峰會 2025 GLS 全球領導力高峰會 紐約【華人領袖峰會】報導 新澤西【華人領袖峰會】報導 波士頓【華人領袖峰會】報導
GLS Archives -
- -
- 家 - Tag: GLS
全球領導力高峰會2025 全球領導力高峰會2025 —— 在變幻中的堅定使命 炎夏的芝加哥再次迎來全球領袖的盛會。2025年8月7–8日在近郊的Willow Creek（South Barrington, IL）盛大舉行，來自超過100個國家、數十萬名現場與線上參與者，共同投入為期兩天的The Global Leadership Summit（全球領導力高峰會）。芝加哥會場與全球超過400個直播點同步進行，直播連線跨越時區與文化。 今年的主題強調「在變幻中領導」，邀請十三位跨界領袖分享他們的生命故事、專業經驗與領導洞見，涵蓋教會牧養、商業領袖、體育教練、作家與社會運動家，為當代領袖注入信心與策略。會場高漲的熱情與滿懷期待的眾聲交織成一幅動人的畫面，每位講者都帶來獨特而具啟發性的分享。 第一天的大會主題是：「從日常持守到跨界理解」，首先由高峰會最受歡迎的講員Craig Groeschel（Life Church主任牧師）以「無聊的力量」（Boring Your Way to Success）開場。他提醒領袖：成功往往不是源於驚人創舉，而是日復一日的忠心與堅持。「別低估那些看似平凡的選擇——它們是改變生命的基礎。」 然後高效能專家Juliette Funt則幽默地指出「領導的暴食症」概念，呼籲領導者不要追求「越多越好」，而是採用「簡化思維（Reductive Mindset）」，減輕團隊負荷。她說，許多領袖忙於「拋接十二個球」，卻忽略真正的勝利往往只需要「專注打好一個球」。她挑戰大家勇敢刪減不必要的事務，為團隊釋放專注力。 而擅於建立團隊的Erica Dhawan則提出「連結智商」的概念，強調在多元化的團隊中，跨界合作與同理心溝通的重要性，並示範如何在線上與實體之間建立信任橋樑。 帶來全場轟動的傳奇美式足球教練Nick Saban（七次全國冠軍教練）則分享球隊文化與紀律管理的原則，指出「紀律不是懲罰，而是愛的表達，因為它塑造了可以信任的隊友」。 強調以愛化解對立的Gabriel Salguero牧師兼社會領袖，強調衝突中真正的價值：「面對衝突，不在於立即解決，而是增進理解。」他呼籲領袖在分歧中尋找共同點。 在對談中，金融界頂尖CEO女強人Thasunda Brown Duckett分享了自己的領導哲學：「我租用我的職位，但我擁有我的品格。」她提醒，領袖最大的資產不是頭銜，而是品格與真誠關係。主持人David Ashcraft 補充：「上帝不會拿我們與別人比較，祂看的是我們是否盡忠完成自己的呼召。」
2025全球領導力峰會-香港 2025 全球領導力峰會(香港)—— 在變幻中的堅定使命 全球領導力峰會(Global Leadership Summit)2024-25中文峰會於2025年2月8日在Island ECC舉行，大會一如以往透過視像播放海外講員的精彩演說。其中紐約時報的暢銷作家、「生命教會」創辧人、同時亦是全球最多人用的聖經APP——YouVersion Bible App的創起人克雷格牧師（Craig Groeschel）分享了出色領導力的秘訣。 克雷格牧師在甫開場就講出了一個令人深思的現象：社會甚至教會絕大部份教導Z把人調教成順從者，工作的環境會削弱人的盼望，像螃蟹要爬出木桶時，其他同伴會拼命把牠拉回去「當你表現平庸時，人們會習以為常，但一旦我們想作出改變時，人們就會來打擊。我們的朋友與家人會鼓勵作夢——但不要太誇張，提醒你要理智點，告訴你為什麼你做不到，叫你別太『執著』。」 但是他提出每個人都有「執著的權利」，他說：「但神從未把我們造成平庸的人，《聖經》中說你是神精心的創造，每個人都是神在基督裡的傑作，把你打造成為能為世界帶來改變的人。」他鼓勵在座的人全然投入於一件值得的事，並且不要害怕與眾不同：「你必須拒絕平庸，因為你有無窮的可能性。」 執著於專注：對忙碌說「不」 克雷格牧師分享達致卓越必須要選擇的三件事，當中第一個是要「選擇專注」。大部份領袖都很忙碌，為很多事情分身乏術。他聽過一個教會裡有287個事工，令人咋舌。但是太多事務令人分心，失去有效的領導力：「忙碌的領袖改變不了世界，專注的領袖才能。有效領導力往往不是『不夠投入』，而是『過份投入』。」 他強調，有效的領導力要對忙碌說「不」：「不應是做很多事，反而是要『做更少』。」執著於做重要的事，別再增加「待辦事項」，刪除不重要的事，克雷格牧師多年來奉行此道，為了在截稿時間前交出講章他有策略地保持高度專注，有自己的「不辦清單」(not-to-do list)包括外出吃早餐、周二絕不開會不做決策，午餐在辦公室解決，把早上把時間間專注預留給全心領受神的啟示。 他描述尼希米重建耶路撒冷城時面對來騷擾想讓他分心的敵人時說：「我現在辦理大工，不能下去。」他鼓勵大家緊記這話，思考需要把什麼放在「不辦事項」裡，執著於專注。 執著於關懷：給予超乎的肯定 克雷格牧師深信在團隊中「人」的重要性高於一切，有人才能創造文化，建構系統。他帶領的「生命教會」多年被評為「最佳工作場所」，這裡有員工為本的環境諸如彈性工作時間。但他認為很喜歡在這裡工作不只因著員工福利，更是因著被關。因此領導要執著於重視，感謝，認同，鼓勵員工。 他確信對團隊需要被激勵，他說：「他們(團隊)在意你的使命，所以你要在意他們。」明白團隊成員的犧牲，努力，而領導者的關懷原則是給團隊成員超乎的獎勵和肯定。「員工給了你他們生命最美好的時間，你也應該關心他們，鼓勵、造就他們。好的領袖會讓你覺得他很重要，也會讓你覺得你很重要。」 執著於全然委身：熱愛、相信和擁抱！ 第三個作為領導必要的是毫無保留的「全然委身」。他認為很多人包括教會和事工領袖會理所當然地以為自己已全然委身，但實際上很少人真正如此。他幽默地以「火腿煎蛋」為喻，雞是參與了，但只有豬才是全然委身。參與的人多，但全然委身的少。 他說：「你的潛在影響力取決於你有多委身——7分無法改變世界，10分才可以。」不論做什麼都是為主而做，基督徒領袖因為愛神而事奉，因此要竭盡十分之力。 克雷格牧師又鼓勵在場領袖去熱愛、相信和擁抱夢想，即使沒有百分百的好計劃，但有全然委身時可以出來好的計劃。曾有一個教會想成為小組教會，牧者充滿熱情地宣告要在22天內建立22個小組，在極大的熱情下計劃如期成就，教會因而發展起來，他說：「沒有全然好的計劃，但有全然的委身。你可以有最好的計劃，但如果領袖不用心，這計劃就無任何價值。」 克雷格牧師：要「執著」才能成就偉大 克雷格牧師呼籲大家要有「鯨魚般的執著」(Whole Hearted All-encompassing Life Endeavor, WHALE)——全然委身的人生追求。他分享自己生命全然的追求：執著於建立教會、建立領袖。他每天早起，有專屬健身計劃，為了投入最好身心靈到他被呼召的使命中；他執著於屬靈生命，認真禱告，被神每天更新我；他也執著於神給的婚姻，與妻子一起禱告讀經，以神為中心，又執著於六孩子的子女的成長，而結果全家都對他的使命充滿熱情，成為全家的執著。而且他創建了YOUVERSION，影響了全世界教會。 至今克雷格牧師仍然充滿熱情，他說：「平庸孕育不出偉大，積極進取才可以；做好一件事有動力就行，但要偉大的話，執著才行。」
全球領導力高峰會2024 芝加哥The Global Leadership Summit 2024精彩回顧 芝加哥初秋的清晨微風帶著一絲清爽，Willow Creek Community Church 外已排滿來自世界各地的參會者。手持咖啡、肩背筆記本的領袖們，在陽光下交談、握手，期待著即將展開的兩天盛會。當會堂內的燈光漸暗，巨型螢幕上倒數計時歸零，全場爆發出熱烈掌聲與歡呼，2024年The Global Leadership Summit（GLS）正式揭幕。 這場國際領袖盛會於8月8至9日舉行，吸引了數千名現場與線上觀眾，涵蓋教會、商界、非營利組織與公共服務領域。今年Summit的講員陣容橫跨軍事、學術、喜劇、社會研究與基督教事工，帶來多元又深具啟發性的分享，讓會場一次次響起掌聲與讚嘆。 Carey Lohrenz：高壓下的專注與勇氣 作為美國海軍首位F-14猛禽戰鬥機女機師，Carey Lohrenz以親身經歷闡述在高風險環境中保持清晰判斷的重要性。她強調，領袖面對壓力時，必須專注於可控的行動，並以紀律、信心和團隊協作去突破限制。Lohrenz說：「領導力不是天生的，而是在挑戰中鍛鍊出來的。」全場聽眾在她播放艙外戰機高速飛行畫面時，情緒明顯被點燃。 Amy C. Edmondson：擁抱「智能失敗」 哈佛商學院教授Amy Edmondson提出「智能失敗」（Intelligent Failures）的概念，顛覆傳統對失敗的恐懼。她指出，在未知領域的嘗試中，合理、可控的失敗能帶來寶貴學習與創新突破。她呼籲領袖創造心理安全的團隊文化，使人敢於提出不同意見，並從錯誤中快速調整前進。她的一句話引來熱烈共鳴：「若我們只做確定會成功的事，就不會有真正的創新。」 Michael Jr.：以幽默化解衝突 基督徒喜劇演員Michael Jr.用幽默的故事揭示，領袖在面對衝突時，應以好奇心取代憤怒。他在舞台上模擬一場尷尬對話，讓觀眾笑聲不斷，同時提醒大家：「當你願意先理解對方的故事，你就贏得了連結，而不是輸贏。」笑聲與點頭交織，會場氣氛輕鬆卻充滿啟發。 Arthur C. Brooks：幸福的三元素 哈佛教授Arthur
紐約角聲「華人領袖高峰會」 https://youtu.be/fTWuHeS__ZE 美東華人第一場 全球領袖高峰會(Global Leadership Summit, GLS) 1995年由巨型教會Willow Creek Church開始，經過近30年的努力，已成為全球教會最重要的領袖研習會。每年8月在芝加哥舉辦實體聚會，同時還在世界各地進行現場直播或轉播。2023年在600多個聚會點同時進行，之後翻譯成60種語言，在135個國家超過600個城市舉行，全球44萬5千人參與。 GLS在台灣從2009年就已經進入華人世界，但是北美卻一直沒有華人組織的GLS研習會（信心聖經教會現場直播過兩次）。終於在2023年由角聲出面主辦，華美會籌辦，晨光福音會和新澤西華人浸信會協辦，今年5月舉辦兩場華人領袖高峰會。第一場近80人參加，反應熱烈。 五四青年盼領袖 王大為牧師在開場介紹，定在五月四日這天舉行，是為了紀念歷史上曾為中國帶來影響深遠的「五四青年運動」。105年後的今天，盼望在缺乏領袖的時代，在華人基督徒群體中推動領袖運動，為美國華人教會帶來更新與動力。 王大為牧師分享，年輕時在教會主日學培訓班，聽過講員解釋「領袖」就是「領與袖」，至今印象深刻。作為領袖，代表身居要職、高高在上，必須具備主動向前的積極性格；然而，衣物的領、袖都是最多磨擦的地方，也是最容易骯髒的地方，因此需要額外的清潔，人也是如此。每年一度的領袖研習會正是提供許多這樣的資訊和訓練，為教會和社會培養真正的領袖。 大會播放的資訊，是從2023年GLS挑選出來的演講（大螢幕影片，配有中文字幕），講員包括五位世界頂級的牧師、政治家和企業CEO。現場還有「信屋」帶領的音樂敬拜，互動和小組討論。 信任成為必修課 第一位講員是有「領袖中的領袖」之稱的克雷•葛羅雪(Craig Groeschel)牧師，他創辦的生命教會(Life.Church)曾被評為中小企業組織最佳工作環境第一名。教會創建YouVersion聖經App超過6.7億人使用。 葛羅雪牧師開篇指出後疫情世代，信任成為一大問題。如何成為讓人可信任的領袖？他總結出三點：透明度(Transparency)，同理心(Empathy)和一致性(Consistency)。領袖為人要透明，不隱瞞真相，他分享自己的見證，疫情期間教會面臨很大的挑戰，內部觀點對立，他感覺無助，一次在教牧同工幾十人面前，崩潰哭泣半小時，當他這樣願意暴露、分享自己的軟弱，反而得到大家的理解和支持。 領袖要有關懷人的心，他建議對身邊的人常常操練「I notice and you matter（我留意到……，因為你很重要）」，鼓勵好的行為，也提醒不好的要改正。同時，始終如一的領袖讓人可信任，一致性很關鍵。要贏得別人的信任，首先要先信任人(To earn trust is to give trust)。但最關鍵的，是要信靠神，「你要專心仰賴耶和華，不可倚靠自己的聰明」（《箴言》三章5節） 為福音力求勇氣 第二位講員是派翠克•藍奇歐尼(Patrick Lencioni)，美國知名管理顧問公司「圓桌集團」創辦人暨總裁。他指出領袖必備的三個重要美德，智慧、謙卑和勇氣，在這個混亂的世代格外需要勇氣。他描述了三個無比勇敢的女性：《聖經》的人物以斯帖和瑪利亞，以及在英法戰爭中受上帝啓示，帶兵保護法國的少女貞德。他提出三個挺身而出的理由：可以不再害怕，能幫助別人，耶穌先做了。他鼓勵弟兄姊妹，為了福音的緣故，能勇敢公開承認基督信仰，我們應該向主耶穌求勇氣。
新澤西「華人領袖高峰會」 新澤西「華人領袖高峰會」溫馨親切 美東第二場「華人領袖高峰會」於5月18日（星期六）在新澤西華人浸信會舉行，據教會統計，當日出席者包括義工約共65人，場面溫馨親切。因為聚會選在該教會崇拜的小禮堂舉行，講台上兩部大型電視機不但讓會眾有清晰的視覺享受，音響設備也是一流，配合「信屋」敬拜隊的專業服事，精心挑選的詩歌為盛會添上絢麗的色彩。由於紐約前往新澤西的車程近兩小時，當天早上局部地區還下著滂沱大雨，然後籌備人員一早驅車到達會場預備，發現該教會的義工早已整裝待發，事奉態度非常認真。當天，教會義工除了為參加者預備午餐外，還有精美茶點及新鮮水果，給參加者留下美好的印象。 值得一提的是，教會小禮堂的座椅特別適合高峰會的分組討論環節，看見小組成員把椅子稍作移動圍成一圈，氣氛特別溫馨。當日有一位參加者來自美門教會，她一口氣為教會買了700元的套票，邀請十二位弟兄姊妹一同參加盛會，不但自己蒙福，盼望也為教會帶來祝福。 更多報導： 紐約角聲【華人領袖高峰會】報導 新澤西角聲【華人領袖高峰會】報導 波士頓【華人領袖高峰會】報導
波士頓華人領袖峰會 美東學府雲集的城市 教會執事設宴款特 屋主Steve & Elaine夫婦 Church of the Nazarene 宣聖會, 又譯: 拿撒勒人會 哥登大學創立於1889年, 為世界培訓領導人才。 Gregory Auditorium 為紀念任教哲學系35年的教授 葉牧師講解成功領導之道 播放「華人領袖高峰會」影片 分組討論時段 宣傳角聲活動及課程 成為學院標誌的教堂建築 餐廳也懸掛香港區旗 香港時鐘及中文經文 周李玉珍師母也參與盛會 全體參加者合照 Job & Pheobe夫婦送行 歸途路上天空呈現彩虹 波士頓華人領袖峰會2024年6月22日在哥登大學舉行 為了籌備這次峰會，我們提早一天從紐約驅車北上波士頓，車程整整六小時，車外溫度是華氏100度，入夏以來最熱的一天。接近目的地，下了一場大雨，氣溫驟降30度，涼爽多了。 接待我們住宿的是昆士華人宣聖會一對夫婦，丈夫來自越南，妻子來自香港，晚餐中還有該教會四位執事和配偶，全是廣東人，用粵語交談份外親切。 翌日清早，我們來到會場——哥登大學(Gordon College)，波士頓著名的私立基督教宣教學府，創立於1889年，原名「波士頓宣教士訓練學院」(Boston
領袖著作專區 【角聲書室】為了加強華人領袖的領導力，特地選購「高峰會」講員的有關著作，並在書室設「領袖高峰會專區」推廣，歡迎親身蒞臨或郵購，方便快捷。
